[채용공고문]

동구재가노인돌봄센터에서는 아래와 같이 2023 직원을 채용하고자 하오니

사회복지사의 꿈을 펼칠 수 있는 분들의 적극적인 지원 바랍니다.

아 래

1. 채용명 : 2023 동구재가노인돌봄센터 방문요양사회복지사 채용

2. 채용분야 및 인원

3. 근무시간 : 내부규정

4. 급여 : 내부규정

5. 서류접수기간 : 2023. 03. 03.(금) ~ 03. 17.(금)

6. 제출서류 :

① 이력서 1부 (6개월 이내 사진부착)

② 자기소개서 1부

③ 주민등록등본 1부

④ 자격증 사본 1부

⑤ 최종학력졸업증명서 1부

⑥ 개인정보제공동의서 1부

⑦ 경력증명서 1부(해당자에 한함)

⑧ 기타 관련 증명서 1부

7. 접수방법 :

○이메일(dgcare31@nate.com) / 제목 ‘2023직원채용(분야기재/성명)’으로 작성

○내방접수 및 우편접수(우편접수는 마감일 도착 분까지 유효 ) / 수신인 : 인사담당자 ‘2023 직원채용(분야기재/성명)’으로 기재

8. 채용방법 : 합격자 개별통지

9. 접수처 :

○주소 / 대구시 동구 경안로 109길 22-7(동호동)

○이메일 / dgcare31@nate.com

10. 문의 :

인사담당자 / 053)710-3511, 팩스 / 053)719-3644, 문의시간 / 월~금요일 09~18시(12:00~13:00 휴게시간)

11. 기타사항 :

○ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 기재된 사항이 사실과 다르거나 허위인 경우 및 절차상 하자가 있는 경우에는 합격을 취소할 수 있습니다.

○ 본인의 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자의 부담으로 합니다.

○ 채용자격 요건은 채용을 위한 최저요건으로 자격 요건을 충족하였다고 하더라도 심사를 통하여 해당 직위에 적격자가 아니라고 판단될 경우에는 채용이 되지 않을 수 있습니다.

○ 사회복지사업법 또는 공무원법에 따라 결격 사유가 있을 시 모든 심사과정은 무효 처리됩니다.

(사회복지사업법 임용결격 사유자 채용금지 조항 또는 공무원법 제 33조 임용결격사유 참조)

※ 채용관련 서식(이력서 및 자기소개서)은 동구재가노인돌봄센터 양식으로 작성합니다.